COMUNIDAD
Zapopan Impulsa el Talento Emprendedor Desde la Niñez con la Graduación de la Generación 18 de Reto Kids
Con el propósito de fortalecer el espíritu emprendedor, la creatividad y las habilidades para la vida desde la infancia, el Gobierno de Zapopan celebró la graduación de la décimo octava generación de Reto Kids, programa que, desde 2016, ha impulsado a dos mil 901 niñas, niños y adolescentes mediante metodologías innovadoras enfocadas en el emprendimiento con conciencia social.
Durante esta edición egresaron 100 niñas y niños, de entre 7 y 13 años de edad, de los cuales 41 son niñas y 59 niños. Durante seis semanas participaron en un modelo de escuela de negocios que les permitió desarrollar conocimientos en finanzas, emprendimiento, innovación y habilidades blandas como liderazgo, comunicación, creatividad, resolución de problemas y trabajo en equipo.
El Presidente Municipal de Zapopan, Juan José Frangie Saade, mencionó que Reto Kids representa una de las principales acciones con las que el municipio materializa su visión de ser la Ciudad de las niñas y los niños, al brindar herramientas que les permitan convertir sus ideas en proyectos de vida.
“Cuando nosotros decimos que Zapopan es la Ciudad de las niñas y los niños, no es un eslogan, es una forma de gobernar. Este proyecto busca que crean en sus propias ideas, que se vuelvan creativos, emprendedores y que aprendan a manejar sus finanzas desde pequeños.”
Frangie Saade agregó que, a lo largo de sus 18 generaciones, el programa ha dado origen a 533 proyectos desarrollados por dos mil 901 participantes, demostrando que invertir en la niñez es apostar por el futuro del municipio.
“Los sueños sí se cumplen. Algunas metas se alcanzan y otras no, pero cuando trabajan por ellas con esfuerzo y en equipo, pueden lograr cosas extraordinarias. Estoy seguro de que en unos años veremos aquí a quienes hoy se gradúan convertidos en grandes emprendedores.”
Durante el evento, el coordinador general de Desarrollo Económico y Combate a la Desigualdad, Salvador Villaseñor Aldama, aseveró que Reto Kids nació como una estrategia para fomentar la innovación desde edades tempranas y celebró el crecimiento que ha tenido el programa.
“Qué alegría ver cómo ha crecido este programa. Lo que más nos entusiasma es formar futuras ciudadanas y ciudadanos comprometidos con su comunidad, que aprendan a innovar, emprender y generar oportunidades de manera digna.”, comentó el coordinador.
Villaseñor Aldama resaltó además la implementación del Pesotón, una dinámica de educación financiera incorporada este año, mediante la cual los participantes recibieron un bolígrafo como capital inicial para desarrollar estrategias que les permitieran multiplicar su valor a través de la venta, la reinversión y la generación de nuevos productos.
Además, la directora de Emprendimiento de Zapopan, Andrea Camila Galván Torres, celebró el compromiso de las familias que acompañaron a las niñas y niños durante el proceso formativo.
“El tiempo que ustedes destinaron a sus hijas e hijos no fue tiempo en vano. Les dieron la oportunidad de desarrollar su imaginación, creatividad y talento. Gracias por confiar en nosotros y permitirnos trabajar con lo más valioso que tienen.”
En representación de la generación 18, el egresado Leonardo mencionó que una de las enseñanzas más importantes del programa fue aprender a trabajar en equipo y transformar las ideas en proyectos reales.
“No importa si un emprendimiento empieza siendo pequeño; si trabajas con esfuerzo, aprendes de los errores y no te rindes, puede convertirse en algo muy grande.», concluyó.
Durante esta edición, todos los participantes desarrollaron más de 20 proyectos creativos e innovadores a lo largo de 12 sesiones formativas, equivalentes a 96 horas de capacitación impartidas en cuatro sedes del municipio.
Con acciones como Reto Kids, el Gobierno de Zapopan refuerza el desarrollo integral de la niñez, generando igualdad de oportunidades mediante programas que impulsan el emprendimiento, la innovación y la educación financiera desde edades tempranas, contribuyendo a la formación de las futuras generaciones de líderes y emprendedores del municipio.